Карьерный центр Маши Светловой помогает специалистам ТОП-уровня получить работу, достойную их опыта. Мы не просто корректируем резюме — мы разрабатываем стратегию успеха. Мария лично работает с каждым клиентом, используя свои знания рынка и связи с ЛПР и рекрутерами крупнейших агентств по подбору ТОП-менеджмента. Конкурентоспособное резюме, подготовка к собеседованиям, адаптация в новой должности — вы получите все, что нужно для вашего карьерного роста!
Нажмите, чтобы оценить!
[Итого: 1 Средний рейтинг: 5]
Я хотел сменить сферу, но не понимал, какие у меня есть варианты. В Карьерном центре Маши Светловой мне помогли разобраться, какие навыки ценятся в других отраслях, и подсказали, как подать мой опыт под новым углом. Благодаря этому я нашел работу в смежной области с хорошими перспективами. Если вы в тупике – ребята помогут увидеть новые возможности.
Очень приятно читать ваш отзыв! Это лучшая мотивация для нашей команды. Спасибо, что выбрали нас!
Консультация по резюме – 10/10! Но вот тренировки собеседований для руководителей, мне кажется, можно было сделать интенсивнее. Хотя основы – полезны.
Спасибо за отзыв! Удачи в новых проектах!
Честно, сначала сомневался – много подобных сервисов, но реально работают единицы. Однако ребята приятно удивили: никаких пустых обещаний, только четкий план. Резюме переделали так, что откликов стало в разы больше. Да, пришлось поработать над собой, но результат того стоил – оффер с прибавкой 30%.
Спасибо за доверие и тёплые слова! Мы вкладываем душу в каждого клиента, и ваша история – лучшая награда для нашей команды.
Карьерный центр Маши Светловой помог мне не просто найти работу, а пересмотреть свой профессиональный путь. До консультаций я не понимал, как презентовать свои достижения, но после разбора кейсов и анализа компетенций осознал свою ценность. В итоге я не стал искать новую работу, а пошел к руководству с аргументами о повышении – и получил его! Отдельно хочу отметить сессию про испытательный срок: объяснили, как выстраивать отношения с коллегами и начальством, как договариваться о KPI, чтобы не перегружать себя, но и проявить себя. Очень системный подход!
Ваш отзыв очень важен для нас! Видеть, как клиенты преодолевают страхи и достигают целей — это самое ценное в нашей работе. Спасибо и новых побед!
Работу через Карьерный центр нашла не сразу – первые два месяца были впустую. Но благодаря поддержке экспертов не опустила руки. Научилась правильно проходить собеседования, вести переговоры о зарплате. В итоге устроилась в компанию мечты! Правда, испытательный срок не прошла – но мне помогли с новыми поисками. Очень ценно, что не бросают, даже если что-то пошло не так.
Рады, что наши советы помогли! Теперь вы знаете, как правильно искать работу. Желаем, чтобы новая должность приносила не только доход, но и удовольствие!
Я работал в IT-аутсорсинге и мечтал перейти в продуктовую компанию, но все попытки заканчивались отказом. Оказалось, я неправильно подавал свой опыт: делал акцент на технических деталях, а не на бизнес-результатах. Маша помогла переписать резюме так, чтобы оно говорило не «что я делал», а «какую пользу принес». Также мы проработали мои ответы на собеседованиях — раньше я терялся на вопросах вроде «Почему уходите?» или «Опишите конфликт в команде». После тренировок я научился превращать такие моменты в истории роста. Через месяц я получил оффер в международную компанию с гибким графиком и соцпакетом, о котором раньше только мечтал
Мы вами гордимся! Перестать бояться HR и получить оффер в международную компанию — это большой шаг. Рады, что смогли вам помочь. Успехов на новом месте!
Увидел рекламу Карьерного центра в соцсетях — и не зря! Маша не просто «натаскивает», а объясняет систему: почему одних берут, а других нет, как адаптировать опыт под новые отрасли. Был начальником отдела в производстве, после подготовки — оффер на коммерческого директора в фарме. Особенно ценно, что учили не перегружать ответы деталями (моя проблема!). Теперь знаю, как «продавать» себя правильно.
Вы — молодец! Решиться на изменения — уже победа. А получить повышение зарплаты — вдвойне приятно. Спасибо, что выбрали нас!
До обращения в Карьерный центр Маши Светловой я работал в одном банке 8 лет на позиции начальника отдела. Понял, что это мой потолок, повышения не светило. Пытался искать варианты на рынке, но все попытки заканчивались отказом после первого собеседования. Я не понимал, в чем проблема: опыт есть, рекомендации хорошие, но HR либо вежливо отказывали, либо просто пропадали.
Решил обратиться к Маше после того, как коллега сказал: Без правильной подготовки ты просто не знаешь, как продать себя. И был прав. Он, кстати, ушел в международную компанию и тоже покупал услуги сопровождения в трудоустройстве.
Первая консультация перевернула мое представление о поиске работы. Оказалось, мое резюме было перегружено общими фразами («управлял командой», «разрабатывал стратегии»), но не показывало конкретных результатов. В новой версии сформулировали достижения так, чтобы они цепляли: вместо «увеличил продажи» — «запустил новую схему мотивации, которая за полгода подняла доходность отдела на 27%».
Но самое ценное — подготовка к собеседованиям. Мы провели 4 глубоких сессии и разбирали не просто вопросы, а логику работодателя:
— Почему спрашивают о слабых сторонах (и как ответить, чтобы это стало преимуществом)?
— Как говорить о конфликтах, чтобы не выглядеть проблемным сотрудником?
— Что на самом деле хотят услышать, когда спрашивают: «Почему уходите?»
Главный прорыв случился на интервью в крупный холдинг. Раньше я терялся на вопросах вроде: «Опишите ситуацию, когда вы ошиблись». Маша научила меня структурированному ответу по схеме: «Ситуация — Мои действия — Урок — Как это помогло компании». В итоге я не просто рассказал о провале, а показал, как извлек из него выгоду для бизнеса.
Через 3 недели после начала подготовки я получил оффер на позицию финансового директора. Сейчас, спустя полгода, понимаю: без работы с Карьерным центром я бы так и остался «удобным» кандидатом, которого берут на стандартные роли, но не рассматривают для роста.
Спасибо за подробный отзыв! Особенно приятно, что вы отметили все этапы нашей работы. Ваш результат вдохновляет нас помогать другим!
Сопровождение в поиске работы – не волшебная палочка. Думал, будут договариваться за меня, но пришлось самому ходить на встречи. Зато научился презентовать себя.
Спасибо за отзыв! Особенно ценно, что вы перестали бояться собеседований — это важный навык на всю жизнь. Так держать!
Честно, я ожидал большего: думал, что после оплаты услуг меня сразу пригласят в топовые компании. Но оказалось, что пришлось самому активно участвовать в поиске – общаться с HR, проходить собеседования, презентовать себя. Вначале разочаровался, но потом понял, что без этого никак. Работу нашел, но не с первой попытки. Зато теперь знаю, как вести переговоры и что говорить на собеседованиях. Из минусов – хотел уехать в отпуск и чтобы за меня всё делали, но нет, пришлось включаться в процесс. Зато после возвращения поиск быстро возобновили.
Ваш прогресс впечатляет! От страха перед HR до уверенного оффера — это серьезный путь. Рады, что прошли его вместе с вами!
Всем привет! Хочу оставить отзыв о работе с Машей Светловой. Меня сюда привело чувство, что на работе топчусь на месте. Возглавил отдел и просто уперся в потолок. Все более высокие должности у нас в компании заняты, уходить на пенсию или менять место работы в ближайшие годы никто не собирается. Сначала была приятная и исчерпывающая беседа с Машей. Меня внимательно выслушали, изучили мое резюме, задали ряд вопросов. Мы обсудили мою ситуацию, опыт, рынок. По прогнозу рассчитывал, что в течение пары месяцев должны быть какие-то приглашения. Получилось еще лучше, уже к концу первого месяца на меня вышла компания по контактам агентства. Оказалось что ищут человека по моему профилю, на прошлой работе возглавлял отдел маркетинга. Предложили должность директора по маркетингу в небольшой, но активно развивающейся компании. Мне помогли пройти первичный отбор и подготовили к переговорам с руководителем направления. Итог – моя кандидатура одобрена. Огромное спасибо за помощь!
Я обратился в центр после полугода самостоятельного поиска работы, который не принес результата. Я точно знал куда и зачем я хочу двигаться, но не знал как себя преподнести и продать на рынке труда. На консультациях в рамках проекта получил ответы на свои вопросы, грамотную и четкую позицию касаемо оплаты своего труда. Подсказали, как лучше проходить собеседования, как уходить от неудобных вопросов. Резюме переделали под текущие запросы рынка. После выхода на этап продвижения практически сразу стал получать приглашения на собеседования, звонки с вопросами. Удалось получить несколько офферов, выбрал который соответствует моим изначальным ожиданиям. Общий срок работы с карьерным центром около 3,5 мес. Спасибо!